A Prefeitura de Fortaleza participa nesta semana de uma missão internacional com foco no desenvolvimento sustentável no continente africano. Representada pela Controladoria e Ouvidoria Geral do Município (CGM), a gestão participou ativamente de discussões com o Tesouro Nacional da África do Sul e com equipes de controle de Angola e Moçambique em encontro que abordou temas como equidade, mudanças climáticas e o aprimoramento de políticas públicas por meio da adoção do Modelo de Capacidade de Auditoria Interna (IA-CM), que visa o compartilhamento e a melhoria das atividades de controle interna.

A missão foi organizada pelo Banco Mundial. A instituição, que selecionou os participantes que estariam representados na ocasião, tem promovido o IA-CM como uma ferramenta “essencial” para o desenvolvimento de uma auditoria interna eficaz. Junto ao Conselho Nacional de Controle Interno (Conaci), Fortaleza está em processo de validação do Nível 2.

Segundo Christina Machado, secretária chefe da CGM, a experiência na África, da última segunda-feira (15) até esta sexta-feira (19), trará “inúmeros benefícios” para Fortaleza. “Participar de painéis e reuniões com os líderes das organizações envolvidas nos ofereceu uma visão ampla sobre diversas estratégias de qualificação do serviço público. Estamos adotando essas práticas em Fortaleza e vemos um grande potencial de aprimoramento, o que certamente resultará em melhorias nos serviços prestados à população, despertando também o potencial que pode ser trabalhado com as equipes e as organizações”, destacou.

Ela evidenciou também o Plano de Equidade como uma ação de integridade representando a realidade demográfica das localidades, além do fortalecimento dos canais de comunicação com a população, por meio da Ouvidoria, bem como a sensibilidade e o cuidado com os servidores e colaboradores, o que, conforme a Prefeitura, traz um diferencial significativo para as organizações.

Com o retorno ao Brasil, a comitiva, com o apoio do Banco Mundial e do Conaci, será responsável pelo desenvolvimento de projetos considerados inovadores pela gestão municipal, incluindo um manual de boas práticas e soluções para promoção da equidade de gênero e uma nova metodologia de controle interno focada em indicadores ambientais do ESG, com um olhar especial para as mudanças climáticas.